Партнерства

Передумовою запуску освітнього проєкту Academic Hub Pivdenny стало прагнення підтримати молодь і сприяти її професійному зростанню саме в Україні. Ми переконані, що інвестиції в освіту – це інвестиції в майбутнє країни.

Банк “Південний” розуміє свою відповідальність як соціально активного бізнесу. Ми віримо, що сучасна економічна освіта повинна поєднувати академічні знання з практикою – і саме таку синергію ми створюємо разом з економічним факультетом КНУ ім. Шевченка.

У 2023 році ми прийняли рішення підтримати державну економічну освіту, щоб студенти мали змогу навчатися у найкращих викладачів і водночас отримували живі приклади з бізнесу, знайомилися з реальними кейсами, інструментами та викликами, які стоять перед економікою країни.

Наша мета – дати студентам розуміння перспектив, які відкриває для них український бізнес, і створити такі умови, щоб вони бачили майбутнє для себе тут, у своїй країні. Ми хочемо, щоб молоді фахівці залишалися, зростали, реалізовували свої ідеї і розвивали економіку України разом із відповідальними роботодавцями. 

Цілі проєкту:

1. Підтримка та визнання молодих талантів
2. Підвищення рівня практичних навичок у студентів
3. Розвиток корпоративної соціальної відповідальності всередині банку

Етапи реалізації: 

1. Опитування топ-менеджерів великого корпоративного бізнесу, яке у 2023 році банк провів разом із дослідницькою компанією Gradus Research. Воно виявило очікування бізнесу від фахівців, які здобувають економічну освіту, показало, яких знань, навичок і компетенцій не вистачає сучасним випускникам для роботи. Опитування пройшли 43 компанії – представники великого корпоративного бізнесу, які є клієнтами банку. Середньорічний дохід 49 % опитаних компаній складає понад 1 млрд грн.

79% опитаних керівників корпоративного сектора вважають, що сьогодні для розвитку державної економічної освіти в Україні необхідна більш прикладна програма навчання.

Основні шляхи допомоги у навчанні студентів: програми стажувань (70 %), створення грантових програм/фондів (67 %), спільні проєкти з провідними іноземними ВНЗ (60 %), лекції практиків (58 %). 

Висновки з дослідження лягли в основу Меморандуму про співпрацю, який 4 жовтня 2023 року підписали голова правління банку “Південний” Алла Ванецьянц і ректор КНУ Володимир Бугров.

2. Створення в університеті сучасного енергонезалежного навчального простору, оснащеного інтерактивними дошками, проєкторами та інтернетом, що дозволяє проводити офлайн- або онлайн-заняття. Офіційне відкриття відбулося на початку лютого 2024 року.

3. Створення сертифікованого курсу “Управлінське мислення: сучасні підходи та практики” для студентів від керівників та експертів банку. Цей курс – авторська програма, яку розробляли топ-менеджери та керівники банку разом з університетом, відштовхуючись від результатів опитування бізнесу та навчальних дисциплін, які вивчають студенти в межах освітньої програми. Тематика та змістове наповнення воркшопів узгоджувалося з робочими програмами навчальних дисциплін. Практичні кейси та додаткові завдання на воркшопах обиралися з урахуванням програмних результатів навчання, визначених відповідними освітніми програмами, на яких навчалися студенти-слухачі Academic Hub Pivdenny.

Курс “Управлінське мислення” розрахований на два семестри. За перший рік експерти банку провели для студентів економічного факультету КНУ 12 воркшопів. Серед тем: дистанційне обслуговування, інструменти макроекономічного аналізу, комплаєнс, управління ризиками під час війни, фінансова модель бізнесу, кібербезпека, корпоративна культура, аналіз та оцінка бізнес-проєктів. За результатами кожного семестру найактивніші студенти отримують стипендії від банку “Південний”.

4. Розширення переліку тем та кількості воркшопів курсу, додавання семінарів та панельних дискусій, залучення експертів із міжнародних організацій і реального сектора економіки (партнерів та клієнтів банку) для їх проведення. Також банк планує запустити поглиблені навчальні курси для студентів, які вже мають достатні знання з відповідних дисциплін та хочуть отримати виключно практичний досвід. 

5. На початку 2025 року курс став вибірковою заліковою дисципліною в КНУ імені Тараса Шевченка. І це, можливо, перший подібний приклад в історії української економічної освіти.

Academic Hub Pivdenny – проєкт, який має чітку мету, зрозумілий механізм дії та довгостроковий ефект.

1. Сила і безпосередність впливу

Проєкт напряму вирішує важливу для країни задачу – створення умов, у яких молодь хоче залишатися жити й працювати в Україні. Ми даємо студентам не теоретичні лекції, а практичні знання, реальні бізнес-кейси, залучення до живого діалогу з експертами з банку та бізнесу. Завдяки цьому студенти бачать приклад сучасного українського бізнесу, розуміють свої перспективи тут і зараз. Це вплив, який відчувається безпосередньо вже під час навчання.

2. Пролонгація дії

Проєкт реалізується вже четвертий семестр поспіль, і з кожним новим етапом ми вдосконалюємо зміст, підходи та залучених експертів. В цьому році наш курс став заліковою дисципліною на економічному факультеті КНУ ім. Шевченка. У майбутньому ми плануємо запуск фокусних програм за окремими напрямами з можливістю подальшого працевлаштування. Проєкт розвивається як тематично, так і організаційно: зростає глибина, додаються нові формати – семінари, панельні дискусії. Масштабування також уже розпочалося: до проєкту долучаються експерти не лише з банківського середовища, а й з інших українських і міжнародних компаній.

3. Залученість персоналу

До проєкту як асоційовані викладачі залучені 12 спікерів та експертів банку – не лише топменеджери, а й лінійні керівники з різних напрямів. Кожен із них має багаторічну експертизу у своїй сфері, готує навчальні матеріали, проводить воркшопи і семінари, розробляє домашні завдання та перевіряє їх виконання. Такий формат дає студентам можливість навчатися безпосередньо в практиків і бачити, як теорія працює в реальному бізнесі.

Команда, яка створювала й реалізує проєкт, працює над ним уже третій рік. Це не разова активність – це системна робота, що включає підготовку, координацію, зворотний зв’язок, адаптацію контенту та супровід студентів. Ми бачимо ефект не лише назовні, а й усередині команди: зростання внутрішньої мотивації, міжфункціональної співпраці, гордості за внесок у розвиток молоді.

Проєкт Academic Hub Pivdenny триває і наразі його бюджет склав 5,5 млн грн. Частина коштів пішла на технічне облаштування двох приміщень Економічного факультету, створення з них енергонезалежного простору. Також банк оновив головну лекційну аудиторію.

Ще одна частина бюджету – стипендії для найактивніших студентів. За результатами трьох семестрів стипендії у розмірі 3000 грн на місяць (до оподаткування) отримали вже 60 студентів. Виплачується стипендія протягом наступного семестру.

Окрема стаття витрат – навчання для співробітників, які стали асоційованими викладачами курсу. Кожен із них пройшов курс із публічних виступів/проведення публічних презентацій. 

Команда Academic Hub Pivdenny – це приклад синергії бізнесу та державної освіти. Унікальність проєкту полягає в тому, що він поєднує академічну освіту з практикою на системній основі. Уже протягом двох років топменеджери та експерти банку “Південний” безпосередньо передають студентам свої знання й практичні навички. Проєкт не обмежується разовими лекціями: у рамках авторського курсу регулярно проходять семінари, воркшопи, практичні заняття та виконуються домашні завдання, які перевіряють самі викладачі з банку. До занять також долучаються запрошені гості – провідні експерти ринку, що дозволяє студентам отримувати найактуальніші кейси з сучасного українського бізнесу. Саме системність, сталість і глибоке занурення в реальні практики управління роблять цей проєкт унікальним для українського освітнього простору.

Результати проєкту:

1. Підтримка та визнання молодих талантів

• Спеціальні стипендії від банку для студентів – не менше 20 стипендій кожного семестру в розмірі 3000 гривень (до оподаткування).
• Найактивніші студенти після завершення курсу отримають можливість потрапити на ознайомчу екскурсію в банк, пройти стажування (виробничу/переддипломну практику) в банку, за результатами якого найкращі студенти зможуть отримати офер щодо працевлаштування.

2. Підвищення рівня практичних навичок у студентів

• Керівники та ключові експерти банку разом із викладачами ВНЗ створили сертифікаційний унікальний курс “Управлінське мислення: сучасні підходи та практики” для студентів. Практичний курс на 100% відповідає навчальній програмі студентів та запитам бізнесу.
• Відвідуваність воркшопів курсу – від 60 до 220 студентів (це були факультативні заняття після загальної навчальної програми). 
• Рівень задоволеності студентів воркшопами – 85%. 

3. Розвиток корпоративної соціальної відповідальності всередині банку

• Кількість залучених у реалізацію проєкту співробітників – більше 20 претендентів на проведення воркшопів.
• 90 % співробітників, які провели воркшопи студентам, виявили бажання продовжити у наступному семестрі.
• 100 % працівників банку проінформовані про ключові КСВ-ініціативи банку. Працівники пишаються, що банк – соціально відповідальний бізнес і створює умови, щоби студенти залишалися жити та будувати успішну кар’єру в Україні. 

Academic Hub Pivdenny – освітня ініціатива, яка відповідає стратегічній меті банку – бути не лише фінансовою установою, а й активним учасником розвитку спільнот, у яких ми працюємо. Підтримка освіти, передача експертизи та розвиток молоді – це частина нашої відповідальності перед суспільством, яка одночасно створює довготривалий ефект для бізнесу.

І цей проєкт він вже став практичним внеском у розвиток економічної освіти в Україні.

По-перше, він дає змогу студентам познайомитися з роботою українських компаній та дізнатися ключові аспекти управління сучасним бізнесом. По-друге, це шанс для студентів проявити себе, заявити про себе як потенційного фахівця, знайти наставника при виборі тем курсових робіт, обрати місця стажування в банку або у великих компаніях – клієнтах банку. Цей досвід дасть можливість студентам краще зрозуміти себе та визначитися, у якому напрямку вони хочуть розвивати свою кар’єру. Що раніше студент визначиться, чим він хоче займатися, то швидше він отримає якісні стартові знання й навички і цікавіше буде розпочинати свій професійний шлях.

Реалізація триває, і ми впевнені, що Academic Hub дасть свіжий імпульс не лише державній освіті, але й українському бізнесу, адже саме сьогоднішні студенти розвиватимуть Україну у найближчому майбутньому.